Про разбазаривание всего фонда в первый же сезон, конечно, никакой речи не идет. Все в рамках разумного. Думаю, имевшихся до вклада falcon'а в фонде 7 миллионов вполне достаточно для этого. По поводу первого пункта Журова - опять же считаю, что именно в этом, 22 сезоне, поощрить нужно только лучших игроков юниорки. Почему - уже объяснил. По второму пункту - считаю, нужно поощрить только 17ти-18ти летних бойцов, ибо в 16 лет еще до конца не ясно направление прокачки игрока - будет он вообще качаться или нет, это пока заготовка, бесформенный зеленый юнец.
Assus писал(а):Необходимость такого координатора очевидна, но также очевидно и множество проблем связанных с этой должностью. В частности, непонятен его статус - рекомендательный или как слово последней инстанции. Представьте, например, если у координатора свое видение, он подобрал состав для сборных, договорился с менеджерами будущих или настоящих сборников, а тренеры сборных, допустим, решили, что им нужны совсем другие игроки. И формально, никаких претензий к тренерам сборных быть не может, это их право решать, кого брать в сборную, но тем самым вся работа координатора и многих менеджеров игркоов, оставшихся за бортом сборной, летит коту под хвост. Кроме того, очевидно, что если этот координатор формально не может влиять на решение тренеров сборных, а это и невозможно, то и построить работу с тренерами у него тоже не получится.
Вот именно поэтому, чтобы в будущем не было таких разногласий между тренерами сборных и "координатором", прежде чем начинать работу с молодежью, необходимо будет вместе утвердить программу развития. А программа, в общем смысле, может быть только двух видов - либо сборная будет дождевой, либо - солнечной. После выбора направления становится примерно ясен выбор спецух, которое будут вкачиваться будущим сборникам. Такие игроки будут явно выделяться на фоне других. Так что тренеру сборной будет сложно в чем-то не соглашаться с "координатором". Просто необходимо заранее обговорить этот момент (возможно - проголосовать), какой путь развития мы выбираем. Соответственно, при выборе тренеров сборных, им можно будет задать конкретный вопрос - согласен ли кандидат с избранным всей федерацией направлением или нет. Если нет, то альтернативное мнение всегда можно выслушать. И если это мнение найдет поддержку у большинства, программу, которую ведет "координатор" всегда можно подкорректировать без большого ущерба мнению самого "координатора". А если кандидат готов продолжать линию развития команды и поддерживает координатора, то и вообще шик) Надеюсь, складно написал
Assus писал(а):на должность координатора нужен очень умный и толлерантный человек, толковый и опытный менеджер, обладающий такими качествами как высочайшая ответственность, честность, непредвзятое мышление и многие другие. Но кто возьмет на себя ответственность, поручиться за выбранного координатора, который впоследствии может оказаться бессовестным пройдохой или гениальным стратегом, или все вместе?
Для начала бы увидеть хоть одного человека, который был бы готов за это дело взяться А по теме, думаю, можно будет судить по его рейтингу и времени нахождения в проекте. Если человек опытный, давно в игре и с рейтингом у него порядок, то почему бы не довериться ему без о всяких поручителей? Все кандидатуры обсуждаемы, все плюсы и минусы всегда можно взвесить и заранее решить, подходит данный человек на эту должность или нет.
Вкратце, план такой:
-Находим человека, который был бы готов взяться за взращивание юнцов. -Принимаем программу, которую он предложит (не обязательно сам придумает, может и взять в пример другую ФФ) -При необходимости дорабатываем программу и все вместе ее принимаем. -Со следующего сезона, после 15 тура чемпионата "координатор" начинает работать. -Оформляет таблицу перспективных игроков и потенциальных сборников в специально созданной теме. -Общается с менеджером юниорки, или сам оценивает ситуацию на предмет необходимости прокачки молодых игроков на конкретные определенные проблемные позиции. -Общается с менеджерами, узнает, кто готов качать игроков для сборной, указывает, какие спецухи нужно вкачивать. (Это переписка - 3-4 сообщения, не больше) -Отслеживает вкачку баллов и спецух по ходу сезона (не критично, не нужно сидеть и каждый день следить и писать всем, 2-3 раза за сезон - вполне достаточно) -В концовке сезона подводит итоги своей работы, мы все видим результат - молодые 16тилетки с хорошим потенциалом.
Ну это в идеале)
Пока такие мысли. Работа закончилась, еду домой, потом может еще чего помозгую... |